解除劳动合同

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  电器公司提前解除劳动合同不合法 ８０后店长“被辞职”获赔１１万余元 2017-01-02

  由店长降为代理店长，再被免去代理店长调任营业员，后又被公司以“辞职”为由解除劳动合同。在g电器公司工作6年多的孙先生，近日在与公司的一场劳动合同纠纷诉讼中胜

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  违法解除劳动合同通知被裁决撤销 讼期期间工资是否应当支付 2017-01-02

  违法解除劳动合同通知被裁决撤销 讼期期间工资是否应当支付----怀孕女工荣某维权胜诉案例案情摘要：怀孕女工被违法解除劳动合同，经过两次劳动仲裁以及法院一审、

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  关于违法解除劳动合同的劳动争议案件 2017-01-02

  代理词尊敬的仲裁委员：本人接受本案当事人xxx的委托，受山东长远律师事务所指派，担任本案申请人xxx申请与被申请人潍坊恒联xxx有限公司(以下简称恒联)劳动

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  电器公司提前解除劳动合同不合法 80后店长“被辞职”获赔（转载） 2017-01-02

  由店长降为代理店长，再被免去代理店长调任营业员，后又被公司以“辞职”为由解除劳动合同。在g电器公司工作6年多的孙先生，近日在与公司的一场劳动合同纠纷诉讼中胜

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  劳动者书面通知公司解除劳动合同获经济补偿 2017-01-02

  案情介绍张某于2010年11月1日进入a公司工作，担任销售总监，双方签订了期限自2010年11月1日至2012年10月31日的劳动合同。合同约定张某月工资为

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  劳动争议（解除劳动合同）代理词 2017-01-02

  代理词尊敬的仲裁员：江苏姑苏律师事务所接受本案被申请人某委托，指派我担任其代理人，依法出庭参与仲裁，根据本案事实和证据，结合《劳动合同法》及申请人与被申请人

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  职工违法生育二胎，单位能否解除劳动合同 2017-01-01

  案情简介：小刘是淮南某一公司的正式职工，2003年开始进入该单位工作，2005年结婚并生育一女，2010年小刘再次怀孕并与2011年又生育一子。后所属单位以

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  关于王某某与公司解除劳动合同后,公司支付的经济补偿金是否应计算2008年之前的工作年限 2017-01-01

  关于王某某与公司解除劳动合同后,公司支付的经济补偿金是否应计算2008年之前的工作年限基本案情:王某某于2004年6月入职四川某科技公司担任区域经理职务。在