工伤_无忧保

无忧保劳工保障早报：什么是工伤及其认定界限工伤保险是指劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下，遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成伤亡，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，劳

无忧保劳工保障早报：试用期工伤试用期工伤试用期员是包括在劳动合同期间内的，用人单位自用工之日起即与劳动者建立了劳动关系。因此，试用期间员工因工负伤也属于工伤，单位应当承担工伤赔偿责任。 2试用

无忧保劳工保障早报：七级工伤医疗费　　1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。　　2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录

无忧保劳工保障早报：非工伤死亡的赔偿标准　　丧葬补助费的标准：3个月工资; 　　供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资; 　　一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。 2工

无忧保劳工保障早报：工伤的解释　工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。 2非因工负伤医疗期及待

无忧保劳工保障早报：福建省工伤事故伤残赔偿标准工伤问题成为大家一直以来所关心的话题，很多人对于工伤鉴定标准都存在模糊的理解，本文注重介绍福建省工伤事故伤残赔偿标准。第一条根据国务院《工伤保险条

无忧保劳工保障早报：工伤保险条例五六　第五章　工伤保险待遇　　第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。　　职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时

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