员工_无忧保

无忧保职场指南早报：有的企业对自家员工是几百个不满意，如果不是没人代替，恨不得全开了。在他们看来别人家的员工都是好的，自家员工都是差的，想着某一天上天能赐一大波好的员工来为其效力。然而他们不

无忧保职场指南早报：现在很多管理层都在感叹：“现在的员工真是越来越难管理了！安排的工作不好好完成，还整天喊苦喊累；明知道迟到要罚款，可还是经常迟到；三天两头请假；苦口婆心的跟他们讲道理，可他

无忧保职场指南早报：前不久公司的小王被开除了，小王是个技术员，由于不是一个部门平时也不怎么联系。我来公司已经两年了，小王来的比我还要早，一个在技术部门的老员工突然被开了让人很不理解。通过同事

无忧保职场指南早报：如果你是公司老板，或者是部门经理，遇到非常有个性的员工，应该怎么办？这里所说的“个性”，就是指那些比较自我、不太合群的人。这样的人往往是比较有才华、有能力的，但是在一个团

无忧保职场指南早报：现在很多企业都在强调让员工有归属感，同时也在做一些举措提升员工的幸福感。因为，从现在企业的管理要求看，企业和员工是利益的共同体，企业有发展了员工才会有发展，员工积极努力的

无忧保职场指南早报：老板喜欢的员工应该是这样的，下班了还看到一大帮人在加班，而且这种加班是自愿的，没有人强制。然而现实是到了下班的时候已经没什么人了，可能6点下班，从5点40就已经有人开始排

无忧保职场指南早报：圣诞节虽然是一个西方的节日，但却渐渐的在中国火爆了起来，尤其是职场人，对圣诞节的重视程度越来越高。昨天是圣诞节，大家的朋友圈里也都在讨论着这个节日，有秀福利的，有秀美食的

无忧保职场指南早报：每逢到了年底，对于任何一家企业来讲都是事比较多的时候。年终总结工作压力大不说，还有的员工闹离职……这么多的事堆到一块，搞得不少企业焦头烂额。那么这些事究竟是怎么引起的呢？