招聘_无忧保

一年一度的招聘热继春节红包之后再度开启，虽然今年春节多了红包这一新兴产物，但是旧的东西始终还是没变，又一波离职换工作潮流开始兴起。根据百度指数显示，自2月18日后，“招聘”的日搜索次数呈急剧上升趋势

“一懂法律法规;二懂方法艺术;三最好具有铁头功，打不还手，骂不还口，讲法律……”五一期间，江苏无锡商人董圣鲜在少林寺门口贴出了“招聘少林武僧为我维权”的告示，在互联网论坛和自媒体平台引起大量转发和关

案例一：如何做好面试官，规范招聘面试工作？

中华人民共和国人事部令第6号《事业单位公开招聘人员暂行规定》已经人事部部务会议审议通过，现予发布，自2006年1月1日起执行。人事部部长张柏林二○○五年十一月十六日事业单位公开招聘

国人部发〔2007〕94号各省、自治区、直辖市人事厅（局），新疆生产建设兵团人事局，副省级市人事局：为进一步规范人才招聘会管理，改进人才招聘服务，切实维护求职人才和用人单位的合法权益，根据《

王先生通过了某公司的面试并收到了该公司的录取通知，月薪8000元。可在如此高薪的诱惑下，王先生却怎么也高兴不起来。原来该公司要求在签订劳动合同前，王先生应提供担保人并签署担保函。担保函中明确，如果王

【案例】　　2012年3月，小张看到一则招聘广告，广告中称员工一经录用，即提供住房补贴。经面试后小张与该公司签订了劳动合同，但公司并没有在劳动合同中提到住房补贴，且从未支付过住房补贴。询问身边的同

　　2007年12月15日，上海某信息技术有限公司想招聘翻译一职，并确定了招聘条件，通过上海西南片区五校“名校名企优才”联合招聘会进行招聘。　　应届大学生王某系上海某重点高校2007年应届毕业生，

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