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  如何做一个关心员工健康的老板-许楚家 2018-10-24

  无忧保职场指南早报：以前只要给员工足够的酬劳、有趣的任务，或给予一定表扬似乎就已经足够了。但工作的本质一直在变化。过去10年里，虽然科

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  领导轻松搞定员工的16大绝招 2018-10-24

  无忧保职场指南早报：做为一名优秀而又成功的管理者，要轻松搞定你的员工，绝不是一件容易的事，大家都知道，在管理中，最难管理的就是人，但又必需要管理，如何才能管理，其实每成功

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  组织价值就是员工价值-逆风飞翔 2018-10-24

  无忧保职场指南早报：以前总是寻找个人价值，组员也讨论到职场上个人价值的问题，看起来我们似乎一直在苦苦找寻着实现个人价值的方法！常常抱怨公司制度不合理啊？项目规划不合理啊？

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  评估员工时需注意的九个细节-智慧快车 2018-10-24

  无忧保职场指南早报：自满会导致管理者犯下简单的错误，这些简单的错误会极大地影响员工们的动机和表现，成为毁掉员工评估的罪魁祸首。对于那些接受年度绩效评估的员工

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  职业的十字路口如何去选择,私营企业的部门经理,大型企业的普通员工-Targetoriented 2018-10-23

  无忧保职场指南早报：我是一个职场新人,刚刚工作3年,之间一直在一个产业从事一种行业的工作,现在一家私营企业担任外贸部门经理因为公司的运营环境以及老板个人素质的问题,对于公

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  谁忽悠了谁，老板与员工？-王蔺 2018-10-23

  无忧保职场指南早报：;忽悠;二字现今火爆得家喻户晓，人人皆知，应当归功于赵本山。如今只要一提到;忽悠;二字，国人立马会想起赵本山的;忽悠;系列，连续3年在春节晚会上把范厨

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  如何让员工对企业忠诚-一哲 2018-10-23

  无忧保职场指南早报：在一个企业组织中，往往会出现四种类型的员工，一种是高能力的野马，一种是高忠诚度的狗，一种是能力和忠诚度都很低的废物，一种是能力和忠诚度都很高的主人翁。

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  “90后”员工管理若干见解-非专业能力探索者 2018-10-23

  无忧保职场指南早报：;要有空调，工作要轻松，要正常上下班，不能加班，要有充足的假期，工作环境要好，还要有健身的机会。;这些看上去荒谬至极的要求出自很多;90后;求职者口中