生育_无忧保

报销标准　　1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。　　补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个

2010年12月份，张某到日照某汽车公司担任客户经理。2013年6月30日，张某生下一女孩。产假期间，汽车公司未向张某支付产假工资。2014年6月，汽车公司开始为张某缴纳社会保险费。7月初，张某以

生育保险是国家对这一特殊时期女性的一种福利的体现。那么在职职工在辞职后能否以个人的名义缴纳生育保险，继而享受生育报销待遇呢?个人的名义是不能缴纳生育保险的，必须要挂靠单位，由单位为其缴纳。　　根

生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴;　　其中，生育生活津贴=缴费基数×产假时间　　生育医疗费补贴按上面计算，一般正常生产，就是3000元;缴费基数按上一年的社保来看　　生育保险津贴办理

根据《企业职工生育保险试行办法》规定，生育保险覆盖范围包括城镇企业及其职工，参加生育保险社会统筹的用人单位，应向当地社保经办机构缴纳生育保险费，职工个人不缴费。实践中，全国有15个省、自治区、直辖

某企业会计问：我单位按照国家政策支付给生育女员工的津贴是否纳税?　　答：根据《国家税务总局关于生育津贴和生育医疗费有关个人所得税政策的通知》(财税〔2008〕8号)文件的规定，生育妇女按照县级以

分娩或剖宫产　　1、本人身份证(原件和复印件)、社会保障卡及银联卡(外地卡、信用卡、招商银行及中信银行卡暂不能用);　　2、户籍所在地人口和计划生育管理部门签发的计划内生育证明(原件和复印件)

一、参加社会基本医疗保险的参保人，符合以下条件生育(生育时间以《出生医学证明》的出生时间为准，以下同)时，可享受生育医疗待遇： 1.符合国家、省等计划生育及社会保险有关规定; 2.按照我市计划生育