末位淘汰制合法吗,辞退员工经济补偿金的支付标准 2018-09-01
无忧保劳工保障早报:什么是末位淘汰制 “末位淘汰制”是绩效考核的一种制度,是一种外来的制度,其最早是由美国通用电气公司前CEO杰克韦尔奇首先提出,并开始运用于企业。“末位淘汰制”于上个世纪90年代
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