解除劳动合同

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  试用期内不符合录用条件解除劳动合同 2016-12-08

  案由 申诉人:黄某,女,21岁,某市兰天日]刷厂劳动合同制工人。 被诉人:某市兰天印刷厂。 法定代表人:齐某,男,38岁,某市兰天印刷厂厂长。 申

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  单位不能擅自以员工不服从住房调整为由而解除劳动合同 2016-12-08

  申诉人：何某，某市丝钉厂职工。 被诉人：某市丝钉厂。 案情： 1996年8月19日，某市丝钉厂以何某不服从厂方调整其住房为由，解除了何某的劳动合同

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  企业与员工解除劳动合同仍应承担合同规定的相应义务 2016-12-08

  案例简介： 小赵几年前进入一家股份制企业，从事产品开发工作，并与企业签订了为期三年的劳动合同。去年年初，企业生产产品在市场上出现了饱和状态，企业不

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  非因工负伤暂不能从事原工作,企业解除劳动合同 2016-12-08

  案由 申诉人:刘某,男,29岁,某机床厂车工。 被诉人:某机床厂。 法定代表人:田某,某机床厂厂长。 被诉人于1995年8月15日以“医疗期满后不

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  协商一致解除劳动合同也要支付经济补偿金 2016-12-07

  「案例」 李某是某公司职工，1997年3月与公司签订了为期5的的，1999年3月，公司更换了主要负责人，新负责人以李某不适合工作为由，要求与李某解

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  女职工在“三期”期间违纪能否解除劳动合同? 2016-12-07

  【案例】贾某系某外商独资企业女职工，1997年6月，贾某因多次违反工作纪律，给单位造成损失，被单位解除。贾某不服，认为自己在此期间已怀孕2个月，根

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  女职工怀孕期间不胜任工作不能解除劳动合同 2016-12-07

  【案例】康某1995年9月职业高中毕业后被某服装厂招收，与该厂签订了8年期限的。1997年6月，厂里见康某工作认真，选送其与另外两名女工在一家培训

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  张某与北京星云公司解除劳动合同纠纷案 2016-12-07

  张某与北京星云公司解除劳动合同纠纷 原告：张某，男。 被告：北京星云公司。 案由：解除劳动合同纠纷。 案情简介：北京星云公司（简称星云公司）系于1