解除劳动

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  如何赔偿单方解除劳动合同 2016-12-14

  案情： 滕振远1979年参加工作，1989年调入徐州某工程开发公司(以下简称原工程公司)工作，1995年6月28日双方签订了无固定期限的《劳动合同

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  用人单位依法解除劳动合同时，如何支付经济补 2016-12-14

  用人单位依法解除时，如何支付经济补偿金？ （1）经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年

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  什么情况下劳动者可以解除劳动合同 2016-12-14

  《》和《广州市管理规定》对劳动者解除劳动合同作了明确的规定：有下列情况之一的，劳动者有权随时通知用人单位解除劳动合同： （一） 在限内的； （二）

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  在医疗期内不能与职工解除劳动合同 2016-12-14

  王薇参加工作已经十一年了，来到现在的医药公司做销售部主管也已经快两年了。今年春节以后王薇总觉得右腹隐隐作痛，销售业绩也受到影响，去医院检查。医生马

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  用人单位在何种情况下不得解除劳动合同？ 2016-12-14

  用人单位不得解除，是指根据法律的规定，在特定的情况下，用人单位不再享有解除劳动合同的权利。根据我国的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据

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  【劳动者权利】女工怀孕期间不得解除劳动合同 2016-12-14

  推荐阅读： 公司欲与女员工李某提前解除劳动合同，但该员工在解除劳动合同前已经怀孕，于是李某诉至法院，要求恢复其与公司的劳动关系。日前，上海市卢湾法

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  【劳动者权利】单方解除劳动合同的赔偿问题 2016-12-14

  推荐阅读： 案情： 滕振远1979年参加工作，1989年调入徐州某工程开发公司(以下简称原工程公司)工作，1995年6月28日双方签订了无固定期限

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  用人单位在解除劳动合同后未给劳动者办理相关手续如何处理 2016-12-13

  [案情] 原告李某原系被告某开发公司职工。2003年8月8日，原告向被告提出解除劳动合同。同年8月15日，被告致函原告同意解除劳动合同。但此后被告