未签劳动合同,能否享受工伤保险待遇? 2016-09-28
【摘要】某建筑公司员工在工作时受伤,经鉴定为5级伤残。单位只同意赔偿一万块钱,没有其他工伤待遇。由于此员工并未与公司签订劳动合同,他还以享受工伤保险待遇吗?工伤保险条例对此是如何规定的?2003 年
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工伤职工由哪些情形停止享受工伤保险待遇? 工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (1)丧失享受待遇条件的; (2)拒不接受劳动
记者从省人社厅了解到,省属国有重点煤矿企业工伤职工伤残津贴和生活护理费及因公死亡职工供养亲属抚恤金进行调整,这是2005年以来省属重点煤矿企业工伤
退休、退职后被诊断患有尘肺等职业病的,可以享受工伤保险待遇。以前的相关治疗费也可以报销。22日,省人力
2月19日讯:昨日,记者从市人力资源和社会保障局获悉,我市再度调整企事业单位工伤职工伤残津贴和生活护理费,及因工死亡职工供养亲属抚恤金。其中,因工伤残一级至四级退休人员基本养老金仍低于2
一。如何申报工伤认定(一)发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后,用人单位应当在30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织
一。工伤待遇的争议如何处理有下列情形之一的,有关单位和个人可以依法申请行政复议;对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼:(一)申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;(
1至4级伤残津贴月人均增加297元 从省人社厅获悉,陕西省决定上调工伤保险待遇,并从今年1月1日起执行。调待后,1至4级工伤职工伤残津贴月人均增