突发疾病

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  非固定工作时间和工作岗位突发疾病死亡是否为工亡 - 社保案例 2017-03-15

  【导读】:宋某系某渔场职工，受渔场指派，驻守渔窝棚看护拦鱼栅。2013年7月9日中午12时许，宋某与同事任某在清理完拦鱼栅处杂物后，划船回渔窝棚时，感觉身体

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  工作中突发疾病怎么认定？ 2017-02-17

  无忧保社保案例资讯：工作中突发疾病怎么认定，以下是小编整理的相关信息，希望对您有所帮助。

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  保险公司，李某某突发疾病死亡 法院判决保险公司拒赔无效，2015.07.10 2017-03-13

  导读：原告李某给自己父亲投保了一份人身保险，在其父亲突发疾病死亡之后向保险公司报案并要求索赔，但是保险公司方面拒绝了李某的要求不予理赔，而且通知原告李某解除

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  在工作时间突发疾病死亡能否认定工伤——东营中院判决山东金宇建筑集团有限公司与东营市劳动和社会保障局工伤认定案 2017-03-09

  裁判要旨职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。 ■案情   　　东营市劳动和社会保障局根据王桂彩的申请，于2006年

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  职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤 2017-03-01

  《工伤保险条例》第十五条规定了“职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”。这里“突发疾病”包括各类

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  工伤案件中“突发疾病”如何认定 2017-02-27

  工伤案件中“突发疾病”如何认定 1、“身体不适”也属于突发疾病。根据劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见（劳社部函[2004

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  在什么情况下突发疾病认定为工伤 2017-02-23

  由单位提供食宿的职工在单位区域内突发疾病死亡情形的工伤认定——陈某诉上海市浦东新区人力资源和社会保障局工伤认定纠纷案 【案例要旨】 根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作岗位突发疾

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  提前上班突发疾病死亡 能否认定为工伤 2017-02-18

  劳动者因提前上班在工作岗位突发疾病死亡 是为了用人单位的利益 与其职务有内在关联 属于履行职务的行为 应认定为工伤。 案情 原告江西省兴国县机动车驾驶员培训学校上午