退休年龄_无忧保

导读：栾城县郑先生咨询：我的父亲65岁了，在河南一家建筑工地打工，在运送钢筋的过程中，腿部不慎被砸伤，经治疗，现伤情好转，但今后肯定会落下腿部残疾。我们同父

 案情：     2007年10月25日受害人王某驾驶摩托车与陆某驾驶的轿车发生碰撞引起交通事故，致使王某大脑受重伤，经交警认定陆某负事故主

已达退休年龄是否构成工伤（原创）（景德镇律师沈英华） 今天上午，一朋友咨询：其67岁父亲受聘担任环卫清扫工，昨天在工作时突发疾病死亡是否属于工伤我回答工伤是以劳动关系为前提，如

【案情】 2009年初， 67岁的王某受雇于一家公司从事会计工作。同年3月7日，王某在上班时，因地滑而摔倒致残。事后，因公司拒绝按工伤处理。【分歧】王某超过退休年龄应聘受害能否按工伤处理

【案情】今年63周岁的谢某（男），于2009年初受聘于本地工业区内的一家建材厂，双方签订了劳动合同，月薪800元，谢某的工作任务就是堆放建材，但未办理工伤保险。2010年4月3日，在堆放建

【案情】张某系一企业员工，在到达法定退休年龄后虽办理了退休手续，但仍然被留用，后因工受伤，张某遂向当地劳动和社会保障局提出了工伤认定。当地的劳动和社会保障局作出了《工伤认定申请不予受理通知

超过法定退休年龄的人员在工作中受伤是否为工伤 高勇陶仕俊   原告刘邦畅（1950年1月1日生）在第三人重庆东森竹木制品有限公司上班，从事裁木工作。201

裁判要旨　　我国劳动法律对农民工工作年龄尚无强制性规定。因此，超过国家法定退休年龄的农民工，与用人单位签订劳动合同，形成劳动关系，劳动者在工作时间因工作原因受到伤害的，应当认定为工伤。　　案

退休年龄