【劳动纠纷】“达到法定退休年龄且享受养老保险待遇人员”能否与“用工”单位建立劳动关系? 2017-02-10
《劳动合同法》第44条规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。同时《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第7条明确规定,用人单位与其招用的已经
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法律原则:交通事故和工伤竞合属于补充赔偿原则,超过退休年龄的员工发生工伤,一次性失业补助金不予以支持 案情:杜
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延迟退休年龄不能简单“一刀切” 作者:若夷 183人参与 8评论 与其“锁定”某个退休年龄且不允许“先退”,不如给予弹性余地并跟养老金待遇挂钩。 近期,关于延迟退休的消息
男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁。 职工按月领取基本养老金
工人延迟退休年龄2015年新规定 工人退休年龄2015年新规定目前还没有出台,国家正在讨论;可以预见在2015年的退休年龄仍然按照目前的政策来实施;中央最新延迟退休规定已经板上钉钉,未来
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