三期员工遭遇经济裁员如何处理? 2017-06-12
新的一周开始了,周而复始的生活状态让人略感迷茫,东莞这几天开始下大雨了,清明时节要来了。每天依然坚持在三茅打卡学习,与卡卡们交流,让生活更加充实;一周五天整理案例,感觉自己专业知识越来越丰富。不发表
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新的一周开始了,周而复始的生活状态让人略感迷茫,东莞这几天开始下大雨了,清明时节要来了。每天依然坚持在三茅打卡学习,与卡卡们交流,让生活更加充实;一周五天整理案例,感觉自己专业知识越来越丰富。不发表
今天东莞的天气异常恶劣,广东的三茅卡友们出行注意安全,生命高于一切。拜恶劣天气所赐,今天去检查了厂房和员工宿舍,安全第一。下午才有空来整理案例,【有问必答】又迎来了新的一周,希望这周能挖掘出更精彩的
2014年东莞这座城市没有消停过,先是政府大力扫黄,现在又是暴雨侵袭,难道上天也想让这座城市“洗心革面”。两耳不闻窗外事,一心整理案例中,一起来看看今天的案例吧~ 注:以下案例均来自2013秋勤奋班
今天很高兴看到我们13秋勤奋班牛人HRQT受到了小文子的专访,还成为了3月份三茅电子杂志的封面人物,鼓掌!封面上的正面形象一如他在【有问必答】的默默付出,班主任告诉我HRQT是3月份【有问必答】答题
清明假期过完了,小假给人的感觉就是“鸡肋”,没有长假来得舒心,又比双休好那么一点点,毕竟多休了一天嘛~好在三茅团队也休息了,不然我会老惦记着打卡,现在已经形成习惯了,一天不打卡学习就觉得少了些什么,
“持之以恒”四个字是很难做到的,就像做这个案例总结,有几次想跟班主任说停一停,但是转念一想,值班牛人们也是坚守在牛人的岗位上,为同学们解答HR的工作问题;像HRQT、四月星光、凡尘HR、时风等13秋
上周的大新闻还是想跟大家分享下,东莞某大型鞋厂因为给员工缴纳社保比例偏低,遭到了工人的集体罢工。君子所在的小厂在这方面倒是合法合规的,所以没有受到影响。所以,无论是什么企业还是依法办事,尊重劳动者的
首先,告诉大家一个喜大普奔的消息,继昨天13春的同学提供案例后,11班的同学也发了站内信给我,也提供了一个问答案例给我。这对于大家来说是个利好的消息,将变成一种交流的方式,将各个勤奋班不同的问题,牛