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无忧保劳工保障早报：今年以来，江苏省沭阳县人社局充分发挥部门职能，精准发力，创新劳动关系动态治理机制，扎实推进市级和谐劳动关系综合示范区创建工作，督促引导企业提高劳动者就业质量，保障企业人才队伍建

无忧保劳工保障早报：为进一步规范全县建设领域工资支付行为，预防和减少劳资纠纷，实现建设领域农民工工资“日清月结”，构建和谐劳资关系。近日，临泽县印发《建设领域农民工工资支付“日清月结”实施办法》，

无忧保劳工保障早报：从起初只有3个人的担保公司，成长为注册资金1亿元的跨区域多元化集团公司，总部位于宁夏固原经济技术开发区的宁夏广元新能源投资集团有限公司走过了15年风雨历程。成就的取得离不开每位

无忧保劳工保障早报：为进一步深入贯彻落实党的十九大精神，优化服务水平，提升服务理念，沭阳县人社局劳动保障监察大队于近日开展“劳动保障法律进企业到工地”活动。在开展活动过程中，该局劳动保障监察大队所

无忧保劳工保障早报：为健全完善企业工资正常增长机制，依法保障企业职工双方合法权益，近期，甘州区人社局和甘州区总工会联合开展“推进企业工资集体协商、构建新型和谐劳动关系”活动。协商内容包括：工资分配

无忧保劳工保障早报：6月5日，从辽宁省总工会了解到，锦州市总工会推出指导企业开展集体协商的“两法”——“1+4+N”和“十步法”，使企业集体协商的质量明显提升。据统计，锦州市开展工资集体协商的企业

无忧保劳工保障早报：6月1日，省人社厅发布今年全省企业工资指导线：企业货币工资增长基准线为8.5%，增长上线为12.5%，增长下线为4%。也就是说，垄断企业工资增长幅度，原则上不得突破基准线。而经

无忧保劳工保障早报：劳动者付出劳动，就理应获得报酬。但实践中有些用人单位会将不属于工资范围的费用列入工资总额，还有些用人单位会无故拖欠工资，这些行为都侵犯了劳动者的合法权益。那么具体来说，哪些费用

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