工伤待遇_无忧保

下列情况之一可以享受工伤保险待遇：　　(1)工作时间在本单位从事日常生产、工作;　　(2)从事单位临时指派的工作;　　(3)经单位同意，从事与本单位工作有关的科学研究及试验、发明创造或技术改

案例一，季某是某物业公司派驻到一高档小区的保安。一天，季某按规定要求一外来车辆的车主履行相关的登记手续，然后才能驶入小区，但该车主称自己是该小区某号业主的朋友，因而拒绝进行登记。双方随即发生了口角

加班能否获工伤待遇　　工伤是职业伤害的简称，主要指职工在生产工作中因意外事故和职业病造成的伤残和死亡。根据《企业职工工伤保险试行办法》(劳社部发[1996]266号)第八条规定，职工由于从事本单

试用期内受伤害也应享受工伤待遇吗　　试用期内的职工同样适用工伤待遇。只要和劳动单位建立了劳动关系，一旦发生工伤事故，劳动单位就需给予赔偿。　　根据《中华人民共和国劳动法》第二十一条劳动合同可以

工伤与公伤的区别是　　主体及相互间关系不同。工伤发生在劳动关系中，也就是用人单位和劳动者之间，公伤发生在国家机关、参照公务员法管理的事业单位和社会团体与其工作人员之间，这种关系不属于劳动关系，带

(一)工伤医疗费以参保职工发生工伤时开始享受，职业病职工以认定为工伤的次月起享受，符合工伤保险政策的医疗费全额报销。　　(二)护理费：从劳动能力鉴定委员会确认需要护理的次月起开始享受，其标准：以

【案情】　　2013年6月，李某在某公司从事生产时不慎受伤，经认定为工伤，构成八级伤残。李某受事故伤害前12个月平均工资为3500元，当地该行业社会平均工资为2645元，某公司在为其缴纳社会保险

日前，市社会保险事业局根据市人社局印发的《关于转发鲁人社发[2015]44号文件调整一级至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金标准的通知》要求，就一级至四级工伤、工伤职工生活护