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  员工工作过失不影响工伤认定 -案例 2017-03-30

  本案争议焦点包括：一是孙某摔伤地点是否属于其“工作场所”?二是孙某是否“因工作原因”摔伤?三是孙某工作过程中不够谨慎的过失是否影响工伤认定?

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  车辆挂靠别人单位司机受伤能否算工伤 -案例 2017-03-30

  工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。

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  单位能否以签了特殊劳务关系而推卸工伤赔偿责任？ -案例 2017-03-30

  当下，一些用人单位为了规避劳动关系，逃避用人单位作为劳动关系主体的法定责任，往往在合同名称上搞变通，以签订劳务、合作一类的协议规避劳动合同关系。

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  工伤认定超过时限由谁埋单-案例 2017-03-30

  用人单位和王某均未在规定时间内申报工伤是事实，由此导致王某不能通过工伤认定行政程序获得赔偿。但是，这不等于王某失去追诉人身伤害赔偿的权利，只要受伤

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  返聘人员上班路遇车祸，算工伤吗？ -案例 2017-03-30

  雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇

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  工伤私了有失公平是否可追回损失 -案例 2017-03-30

  根据我国有关工伤待遇赔偿法律、法规的规定及立法精神，单位支付受伤职工工伤待遇，并不能因职工受伤时存在过错而减轻公司支付工伤待遇的责任，该约定表明张

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  “越位”又无证驾车受伤，属于工伤吗？ -案例 2017-03-30

  本案刘某的工作场所是不固定的，对刘某来说，因工作需要的任何一家客户的送货、安装地点都属于刘某的工作场所地点。那么，刘某由公司至来往于各个不同的工作

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  绕道接妻子下班出车祸算不算工伤-案例 2017-03-30

  根据法律的规定，在合理时间、合理路线内上下班发生交通事故的也算工伤。但如果下班后因不放心妻子一人回家，绕道去接她了，出车祸后算不算交通事故呢？本案