案例

找到 案例 相关内容3889条

• 

  非全日制员工也有工伤保险-案例 2017-03-30

  大部分职工都属于全日制用工，即每天的工作时间是标准的8小时。而非全日制用工通常在同一家家单位工作的时间不超过4小时。需要注意的是非全日制员工单位也

• 

  工伤认定程序不合法或导致败诉-案例 2017-03-30

  受伤后能否得到工伤赔偿，需要先进行工伤认定，认定为工伤后就能按照工伤赔偿程序得到赔偿金。但是工伤认定时一定要按照法律程序进行，否则可能导致最后得不

• 

  下班后和同事聚餐出事故是否可认定为工伤？-案例 2017-03-30

  平时正常在公司安排的宿舍居住，下班后去十多公里外的一朋友处聚餐途中发生交通事故，能否认定为工伤？近日，江苏省南通市中级人民法院对这起工伤行政确认纠

• 

  派遣工发生工伤事故，应该向谁要求赔偿？-案例 2017-03-30

  派遣工发生工伤事故，应该向谁要求赔偿？《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十五条规定，用工单位违反劳动合同法和本条例有关劳务派遣规定，给被派遣

• 

  员工辞职当天遭车祸，老板赔偿20万-案例 2017-03-30

  　　导读：唐某提交辞职信的当天，遭遇一起交通事故，构成工伤。而唐某所在的企业因为没有为他缴纳工伤保险，近20万元的赔偿款不得不由企业主自掏腰包。　

• 

  未达到工伤级别，也可享受工伤待遇-案例 2017-03-30

  工作中出意外受伤了，去医院看病出了不少钱，但是没有构成伤残等级，就认为公司不会给报销，只能自己掏腰包埋单？不不不，未构成伤残等级，也可要求享受工伤

• 

  单位无故不出庭，可缺席裁决！-案例 2017-03-30

  出了工伤，要求公司进行工伤赔偿，但是被公司拒绝了，劳动者只能寻求劳动仲裁委员会的帮助，但是如果公司不出庭，仲裁委员会还可以进行仲裁吗？请看下文案例

• 

  工伤赔偿需要征收个人所得税吗？-案例 2017-03-30

  工伤赔偿需要征收个人所得税吗？我国相关法律规定：对工伤职工及其近亲属按照 《工伤保险条例》规定取得的工伤保险待遇，免征个人所得税。具体内容请看下文