劳动保障局_无忧保

　　今年来，拱墅区劳动保障局认真贯彻执行《工伤保险条例》，切实维护职工合法权益做好工伤职工的认定工作，到目前为止，已受理工伤案件100件，认定工伤职工85人次。在工伤认定过程中，除按

　　近年来，随着社会保险政策的进一步完善和人民群众参保意识的日益增强，我区参保人数屡创新高，社会保险业务受理大厅常常“爆满”。为进一步提高办事效率，缓解社会保险业务受理大厅排长队的现

　　“各用人单位，又有好的政策啦！请到共享里下载《稳定就业社保补贴》文件。”在西湖区人才QQ群公告上有这么一句话，是西湖区劳动保障局正在开展稳定就业社保贴政策宣传活动。　　自该政策

　　“传化从零起步，有了人，才有了今天。所以，传化认为人是企业最宝贵的财富，是企业价值创造的主要源泉，是企业发展的第一要素。在发展过程中，传化倡导以‘社会责任感’为核心，以‘诚信、务

　　近年来，随着《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》三部法律相继颁布实施，特别是今年受国际金融危机的影响，劳动争议、劳动纠纷案件数量急剧增加。　　为积极有效预防和

　　今年，区政府将“帮助困难群体就业，全力创建充分就业示范区”列为为民办实事项目之首，区劳动保障局以创建充分就业示范区“456”主题活动为载体，全面实施六大行动，抓好落实推进，取得明

　　为在全市形成学习、宣传、贯彻劳动保障政策法规的浓厚氛围，展示劳动保障部门关注民生、服务民生、保障民生的良好形象，让更多的群众了解掌握劳动保障政策，根据人社部、省统一部署，近日，杭

　　今年以来区劳动保障局以改善民生、扩大就业、有效保障、督促用工、调解纠纷为出发点，实现各项劳动保障目标任务时间过半完成任务过半。一是，通过继续开展充分就业社区、街道创建，力争实现充