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无忧保职场指南早报：IT经济的低迷使得笼罩在IT职场上空的光环正在逐渐消退，大量的裁员让人产生了一种错觉――IT似乎已经人满为患。于是越来越多的人开始对IT职业失去信心，潜在的人才危机开始凸

无忧保职场指南早报：虽说“人总是要学会面对”，但真的打击到来的一瞬，究竟要怎样面对？怎样迅速地给自己的职场一个新的规划？如何不让心灵有受伤的感觉？听听专家见解，让自己多一份抵抗能力。　　职

无忧保职场指南早报：工作两三年，谁都希望通过变化来改变现状，这时，如何选择就显得尤为重要：是跳槽还是不跳？是转行还是坚守？是争当老板还是甘为职员……很多人由此陷入了迷茫。在此，我们攫取几个典

无忧保职场指南早报：现在很多人在找工作时会考虑很多因素，如岗位、薪资、培训、企业所属行业等，在面试时往往把"求发展"作为求职或跳槽的招牌，我们诠释其"求发展"的内涵，发现现在的青年一族与以往

无忧保职场指南早报：职场激烈的竞争，让职场中人时常处于“战备状态”，时刻都不敢懈怠。其实，职场并非战场，同一个公司的同事、上下级更像同一个战壕的战友，或者是旅途里相偕的伴侣。　　职场里难免有

无忧保职场指南早报：不久前，一家公司的一项调查显示，八成人面临职场困惑，其中领先的困惑是在职业生涯中“自我不知如何定位”。我不知这家公司的调查结论是否准确，但可以肯定，职场中有困惑的人

无忧保职场指南早报："我们要升职！"相信不少工作多年的白领在梦里都喊出过这样的话。大家都清楚，升职就意味着加薪、地位的提高、个人价值的实现……向阳生涯职业规划专家认为，升职，说简单不简单，说

无忧保职场指南早报：猎头公司挖人的走向往往体现了未来人才流动的方向。曾被认为是“打地洞、挖墙脚”的猎头正离职场人士越来越近，智联招聘近日就“你身边的猎头”为题进行了相关调查。　　“你是否希望

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