公司降低社保缴纳标准 员工起诉获补偿-案例 2017-03-23
□案 例 张亮大学毕业后进入某置业发展公司工作。两年后,张亮升任该公司人力资源部经理,月工资提升至每月3000元。升职的喜悦尚未褪去,张亮却发现他与单位签订的劳动合
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□案 例 张亮大学毕业后进入某置业发展公司工作。两年后,张亮升任该公司人力资源部经理,月工资提升至每月3000元。升职的喜悦尚未褪去,张亮却发现他与单位签订的劳动合
据了解,2016宁波社保缴纳标准的计算方法为:2016宁波社保缴费基数乘以2016宁波社保比例,小编介绍,具体的计算要素标准如下: 2016宁波社保缴纳标准之基数 企
现在有很多的北漂在北京待着,他们想必都很关心北京的五险一金缴纳比例是多少?2016北京五险一金最低标准是多少?北京2016社保缴费比例和社保缴费基数调整......小编来给大家整理了一
张亮大学毕业后进入某置业发展公司工作。两年后,张亮升任该公司人力资源部经理,月工资提升至每月3000元。升职的喜悦尚未褪去,张亮却发现他与单位签订的劳动合同中,关于社保和福利待遇的条款竟然
【导读】:依据天津市人民政府有关文件规定,单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准,每年由市人力资源和社会保障行政部门公布,现就2011年度单位和职工缴
【导读】:缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免”的规定,依法缴纳社保费是用人单位的法定义务,具有强制性,对于社
依据天津市人民政府有关文件规定,单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准,每年由市人力资源和社会保障行政部门公布,现就2011年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准等有关问题通知如
人民法院报:一起因未缴纳足额社会保险引发的纠纷案,暴露出当前部分企业私自降低职工社保缴纳标准的“潜规则”。日前,重庆市第一中级人民法院审结这样一起案件,涉事公司因未按员工