工伤保险条例

　　什么情况下应当进行劳动能力鉴定? 　　职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限)，存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其近亲属、用人单位应当及时向

　　劳动能力鉴定的等级是如何划分的? 　　劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。　　劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。　　生活自理障碍分为三个等级

　　申请人应向哪个部门提出劳动能力鉴定申请? 　　申请人应当向工伤发生所在地的市、州劳动能力鉴定委员会提出申请。　　市、州劳动能力鉴定委员会负责本辖区内的劳动能力初次鉴定、复查鉴定。　　省劳动能

　　提出劳动能力鉴定申请应该提交哪些材料?多久作出鉴定结论? 　　提交申请的材料　　申请劳动能力鉴定应当填写《贵州省职工工伤与职业病劳动能力鉴定申请表》，并提交下列材料：　　(一)《工伤认定决定

　　参加工伤保险有什么好处? 　　已参加工伤保险的职工发生工伤后，可以按照《工伤保险条例》的规定及时、足额享受由工伤保险基金支付的工伤医疗、工伤康复、辅助器具配置和各项生活保障待遇等，生活保障待遇包

　　应参加而未参加工伤保险的用人单位将承担哪些法律责任? 　　根据《社会保险法》和《工伤保险条例》规定，用人单位应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，

　　工伤保险费率如何确定? 　　根据不同行业的工伤风险程度，确定行业的差别费率。行业风险程度分为三类，一类风险行业的基准费率控制在0.5%左右;二类风险行业的基准费率控制在1%左右;三类风险行业的基

　　工伤保险参保登记办理的部门和地点? 　　省属机关事业单位在省工伤保险经办机构(以下简称“经办机构”)办理参保登记; 　　市属机关事业单位、企业(含改制企业)等在所在地市(州)经办机构办理参保登