单位福利活动中意外受伤算不算工伤 2016-12-08
职工在参加单位组织的旅游活动中意外受伤,算工伤吗?湘潭的谭女士参加单位组织的漂流活动,意外摔下船导致八级伤残。更让谭女士意外的是,她花了十几万元的医药费却
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沈某系某建设公司工地瓦工。2009年1月6日上午,工地宣布停工一天半,沈某等人领取100元费用后无证驾驶他人手扶拖拉机回家,途中因拖拉机右侧前 轮脱落,致使车辆失控撞向路边树木,造成沈某重伤经抢
已过年龄的高女士受聘于一家院,工作期间不慎受伤。之后,高女士与福利院为待遇问题产生分歧。因协商未果,高女士诉诸法律。近日,崇明县法
报载,工程师刘海工作中突发脑溢血被认定非工伤,遗孀邓云(化名)状告深圳市人力资源保障局败诉。原因是刘海经抢救后依赖呼吸机等辅助设备维持生命超过了法定的48小时的限制。 对于工伤的认定,是依据《
曾受聘于成都鼎洋构件公司的杨某某,在单位宿舍午休期间,被从单位辞职不久的前同事倪某殴打致伤。事情平息后,他向成都市人力资源和社会保障局申请认定工伤,并得到了人社部门的工伤认定。然而这一认定遭到了
上下班酒驾出车祸算不算工伤? 职工上下班途中遭遇车祸可以认定工伤,但因酒后驾车、无照驾驶和驾驶无牌照车辆导致伤亡的,将不能算作工伤。近日,北京市劳动和社会保障局发布《关于工伤保险工作若干问题的
与新单位签合同未上岗 受伤算不算工伤? 2014年12月,小黄与单位的劳动合同因到期而终止,随即他与另一家单位签订了一份为期两年的合同。小黄在原单位尚有工资没
工伤保险怎么缴纳?上下班途中遇车祸算不算工伤? 怎么缴:工伤保险通常由单位缴纳1%左右,个人不缴纳,缴费基数为职工上一年度平均月工资。虽然日报妹希望大家永远都用不到这个保险,但还是需要提醒一