劳动合同

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  劳动案例：不能胜任工作单方解除劳动合同赔偿案 2016-12-31

  基本案情2005年7月，被告黄某进入原告某某有限责任公司(以下简称公司)工作，劳动合同约定黄某从事销售工作，基本工资每月3840元。该公司的《员工绩效管理办

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  工伤职工单方解除劳动合同能否要求经济补偿 2016-12-31

  案例：职工a于2005年2月1日进入b食品有限公司，从事淀粉加工工作。双方未签订书面劳动合同，b公司也未依法为职工交纳基本养老保险和医疗保险。2013年4月

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  没签劳动合同赔偿 2016-12-31

  广州市海珠区劳动人事争议仲裁委员会仲 裁 裁 决 书穗海劳人仲案非终字[2014] 264号申 

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  无固定期限劳动合同的订立 2016-12-31

  [案情介绍]案申诉人：王某，男，42岁，1962年8月2日生，某家电制造公司合同制职工被诉人：某家电制造公司，有限责任公司法定代表人：陈某，董事长2004年

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  企业搬迁导致劳动合同解除，用人单位应支付经济补偿金 2016-12-31

  我国经济正处于转型he和产业结构调整阶段，政府为实现优化工业布局、加快城市建设的总体规划会要求企业整体从城区搬迁至郊区，也有些是企业为加大生产力等原因导致搬

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  贾**与大连**信息技术有限公司北京分公司劳动合同纠纷案 2016-12-31

  结 案 报 告2010年3月8日，大连**信息技术有限公司北京分公司(以下简称北京分公司)与贾**签订《劳动合同书》以及《劳动

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  为劳动者争取到劳动合同中并没约定提留金 2016-12-31

  委托人：冯*琼、许*代理人：黄向律师案号：(2014)佛城法南民初第100、101号案情：冯*琼、许*分别于2004、2002年入职广东***陶瓷进出口有限

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  员工违纪解除劳动合同纠纷案 2016-12-31

  【基本案情】某科技公司销售经理李某消极怠工，不听从上级领导工作安排，绩效不达标。2013年7月22日，公司针对李某安排了工作绩效改进会，并向李某发送邮件强调