工资

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  加班工资基数可以由双方约定吗？(全文) 2016-12-10

  【问题提示】 加班工资基数可以由双方约定吗？ 【案情】 刘师傅是一家瓷器工厂的合同制员工，在瓷器工厂已工作三年，其工资标准为基本工资每月800元，

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  单位可以扣发劳动者的工资吗 2016-12-10

  案情简介： 黄小姐在某服装公司担任销售工作，合同里约定了基本工资和提成奖金方法，但是公司基本没有兑现发放提成奖金的承诺，只发基本工资，问及公司领导

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  企业借集资为由扣发职工工资是违法的 2016-12-10

  企业采取集资的方式发展生产，解决自身经济来源不足是可以的，但应由职工自愿参加，不允许强行集资，更不能以扣发职工工资的方式强行集资。 《劳动法》第五

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  刘某四天的工资按什么标准计算？ 2016-12-10

  争议焦点 刘某于2006年9月4日通过四轮面试进入A公司任财务经理，双方未签订劳动合同，9月7日刘某提出辞职，并于9月8日离开A公司。 因公司未发

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  孕期被单位开除 法院判公司给付工资2.6万元 2016-12-10

  孕期被单位开除 法院判公司给付工资2.6万元 怀孕近７个月的白领小李被公司无故调整工作岗位，感到不合理的她未到新岗位报到，而公司以此为由把她开除，

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  劳动者通过仲裁讨回工资 用人单位假证据之说未获支持 2016-12-10

  通过劳动争议仲裁追讨加班工资，用人单位却以劳动者提供假证据为由申请撤销裁决。11月7日，从江苏省无锡市中级人民法院获悉，该院审结了《劳动争议调解仲

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  用人单位无故拖欠劳动者工资是否需要赔偿？(全文) 2016-12-10

  【问题提示】 用人单位无故拖欠劳动者工资是否需要赔偿？ 【案情】 周女士是新兴科技公司的地区销售经理。去年初，她和公司签订劳动合同，约定周女士任深

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  企业拖欠工资，应该如何维权？(全文) 2016-12-10

  【问题提示】 企业拖欠工资，应该如何维权？ 【案情】 周俊跟随老乡到苏州的一家煤矿找到一份矿井工人的工作。他跟煤矿老板签的合同约定合同期为两年，先