劳动保障局_无忧保

　　为推进民生保障工程，切实解决就业困难人员就业问题，江干区劳动保障局四管齐下帮扶就业困难人员实现再就业。　　一是从就业观念引导入手，提高参与就业意识。充分运用远程教育网络等各种有效

　　5月12日，市劳动和社会保障局张建华局长、邹午副局长等一行来到上城区清波街道社区卫生服务中心，检查指导企业退休人员健康体检工作。　　上城区企退人员健康体检工作自4月28日启动以来

　　日前，桐庐县劳动保障局根据县委“树新形象、创新业绩”主题实践活动要求，开展局班子成员“联乡结村挂企”活动。实行局班子成员分片联系乡镇（街道）责任制，每位班子成员分片联系几个乡镇（

　　2008年1月1日《劳动合同法》开始实施，加强《劳动合同法》的培训和宣传对于维护劳动者合法权益，促进企业正常经营有着重要作用，为此，区劳动保障局积极努力，认真履职，抓好落实。　

　　市劳动保障局在5月14日收到市有关通知后，局党委书记、局长张建华立即作出指示，于当天下午召开专题会议，召集机关各处室、局属单位负责人研究布置抗震救灾捐款工作，要求全局干部职工统一

　　《杭州市基本养老保障办法》和《杭州市基本医疗保障办法》（以下简称两个《基本办法》）出台后，西湖区劳动保障局及时根据全市“城乡统筹、全面覆盖”基本医疗保障、基本养老保障工作会议精神

　　2008年1月1日《劳动合同法》实施以来，下城区劳动保障局认真抓好该法的学习宣传和贯彻落实，通过五项具体措施有效维护了劳动者的合法权益，使全区劳动关系继续保持和谐稳定。　　一是抓

　　今年来，市劳动保障局在市委、市政府的领导下，认真学习贯彻党的十七大精神，坚持以科学发展观为指导，按照市委、市政府“三位一体”的工业发展方针和“2008年工业企业长效服务机制工作计

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