男职工“糊里糊涂”领生育保险 五险一金是什么您懂吗 2018-02-23
有调查显示,90%以上的应届毕业生在找工作时并不清楚“五险一金”包括哪些种类。“五险”指的是社会保险中的养老、医疗、失业、工伤和生育这全部五项。
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有调查显示,90%以上的应届毕业生在找工作时并不清楚“五险一金”包括哪些种类。“五险”指的是社会保险中的养老、医疗、失业、工伤和生育这全部五项。
“五险一金”讲的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,“一金”指的是住房公积金。我们以北京地区为例来说明在职职工“五险一金”的缴纳标准及其待遇。
有工伤报销,工伤保险不存在报销比例的问题。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的,那么符合工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇均可以向人力资源和社会保障局申报领取。 法律依据:《社会保险法》 第三十八
一、现在的5险:养老、医疗、生育、工伤和失业。其中养老、医疗是主要的险种,已经不存在只交纳2险3险的情况了。而且工伤保险只能包含在社保中,如果你的工作性质容易产生工伤,那么一定要单位交纳,这部分不
根据西安市各保险经办处文件通知,根据公布的2012年度全省在岗职工平均工资为44330元。2013年度养老保险月平均缴费基数为3694.17元。职工本人上年度月平均工资收入高于上年度全省在岗职工月
答: 五险一金=社保(包括:养老、医疗、失业、生育和工伤)+公积金 五险一金缴费金额=社保缴费基数×社保缴费比例+公积金缴存基数×公积金缴存比例 天津城镇职工社保缴费基数最低标准为25
西乡乐谷文化发展有限公司(以下简称西乡乐谷)是宝安区西乡街道办打造的一个文化产业项目,公司性质属于国企。然而这样一家企业却拒绝为员工购买“五险一金”,遭到内部员工匿名举报。
尽管已经工作了四年,王娟依然不太清楚自己的五险一金都交了些什么。她只知道每个月到手的工资有多少,却甚少关心工资条上那些扣除的部分。