申请工伤认定

个人申请工伤认定没有证人证言怎么办　　证人证言只是一种证据，申请工伤认定，没有证人证言，有单位盖章证明的，或是有其他证据证明的，依然可以认定为工伤。　　《工伤认定办法》规定，职工发生事故伤害或

骨折三个月了如何申请工伤认定　　根据《工伤保险条例)的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其

浙江省首例人染H7N9禽流感确诊病例死者洪某家属昨日透露，她曾4次向萧山区劳动和社会保障局提出工伤认定申请。

一、工伤认定　　是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为

公务员申请工伤认定怎么做?　　(一)受理机构：用人单位统筹地区社会保险行政部门行政部门;　　(二)申请人：　　1、用人单位;　　2、若用人单位未在规定时限内提出申请则工伤职工或其尽其近亲属

一、申报　　1、单位申报　　员工发生伤(亡)事故后，用人单位应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到约定医院医治。同时，应在伤亡事故发生或职业病确诊之日起30日内书面向工伤保险部门报告伤(亡)事

一、如何申请工伤认定：　　职工发生事故伤害后，职工或者现场人员应当立即向用人单位报告。用人单位应当在24小时内向人力资源和社会保障行政部门报告。　　自发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断

单位申请工伤认定有什么好处?劳动者不用烦恼工伤认定事宜。　　发生后，是否申报工伤应考虑二个方面：一是保证工伤员工应得的各项工伤待遇，二是确保企业的合法权益，是否申报工伤应考虑员工和企业利益的结合