离职_无忧保

我因为年满60岁，与一家公司终止劳动合同并领取养老保险金。但约半年后，公司鉴于技术工作需要而长期将我返聘。

2013年9月17日，高某操作机械时不慎将右手割伤。2014年3月，他因个人原因提出辞职申请，随后双方签订了解除劳动关系协议。协议约定，解除劳动关系后，双方之间再无任何争议。同年8月，高某向人社部门提出工伤认定申请......

任劳任怨地干了一年保安，非但没有签合同，连保险和加班费也不给。找单位理论，得到的不是推辞就是搪塞。前不久，忍无可忍的保安小于终于辞职了。

员工已经离职，但企业却因疏忽，为员工多缴了7个月的社保费。为了追回这笔费用，企业把该离职员工告上了法庭，但最终被宁波镇海法院驳回。

近期，新华保险武汉的运营机构在各大招聘网站发布招聘信息，说要招聘文员助理之类的职位。要求求职者缴纳培训费，且离职时不退卡和证书。

我在武汉缴纳住房公积金4年多，但现已离职，大约有一年的时间了，现在想购房能不能利用公积金贷款?您现在申请贷款之前账户有1年的时间处于停缴状态，所以不能利用公积金贷款。

外地来沈打工的张先生，已经离职两年。现在新公司要给他重新缴纳公积金，可是铁西区公积金管理中心表示，如果转移或提取公积金，需要以前公司的法人章和财务章。

首先，根据工伤劳动者伤残的不同程度，《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定：　　1.五、六级工伤：“经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性

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