工亡待遇标准指的是什么?工亡待遇 2016-10-26
工亡待遇标准指的是什么?(一)丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
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工亡待遇标准指的是什么?(一)丧葬补助金 标准:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
工伤保险待遇确定原则 工伤保险待遇是职工在受到事故伤害和患职业病时获得的医疗救治和经济补偿。因此,必须保持一个相对公平和相对统一的待遇水平。所谓相对公平,就是要考虑制定工伤保险待遇的标准时,要充分
工伤待遇赔偿怎么计算 工伤待遇赔偿计算 职工因工死亡,应按照以下规定发给丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金按省、自治区、直辖市上年度职工平均工资六个月的标
工伤保险待遇有哪些|什么是工伤保险待遇 在《工伤保险条例》规定
什么是停工留薪期,工伤职工在停工留薪期享受什么待遇? 停工留薪期是指职工因工负伤、患职业病需要接受工伤医疗而暂停工作,由用人单位继续发给原工资福利待遇的一段期间。停工留薪期一般不超过12个月
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,享受何种待遇? 根据《工伤保险条例》第三十五条的有关规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从
五级、六级伤残待遇 1、标准:享受一次性伤残补助金:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按
伤残待遇 伤残待遇包括一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费。 (1)一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为一至十级的,按照伤残等级由工伤保险基金一次性支付给本人补助金。一至十级伤残职工