下班途中遭交通事故受伤工伤待遇一分钱也不能少-案例 2017-03-28
职工在下班途中遭遇机动车交通事故造成伤害,用人单位却拒不承认与其存在劳动关系,拒不支付工伤待遇。9月13日,平顶山市石龙区劳动争议
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无论是谁,无论在哪儿,法律都是你维护合法权益的最好武器。 这是一起两年前发生的工伤案。“外来务工人员”“试用期”“工伤”是本案的关键词。 男子郭,外来务工人员。
乌鲁木齐市民曾先生:我是乌鲁木齐市一家私营企业的职工,在工作期间因不小心发生了骨折。因工伤病情我需要在统筹地区以外就医,我想咨询一下,我的伙食补助费以及到乌鲁木齐统筹地区
春节前,某公司试用期员工吴某下班后猝死。死者家属认为,该公司的工作环境和劳动强度导致吴某死亡,吴某应享受工伤待遇;公司却认为,吴某尚在试用期,其下班后死亡不属于工伤。
幼师李小姐在骑车上班时不幸遭遇车祸身亡,市人社局作出了工伤认定,幼儿园方面则以李小姐已经提交辞职信,双方没有劳动关系不应属于工伤为由将市人社局告上了法庭。记者昨日从芙蓉区
上周六,公司领导通知大家加班,我们都按照要求进行了加班。可在当天下午4点,我的同事刘某经批准提前下班后,刚走出单位大门不久,即因突发心脏病死亡。两个月前该职工已查出患有心
在阳谷县一包装厂打工的李梅(化名),工作两个月还未签订劳动合同,却不幸在工作中受伤,并被鉴定为劳动功能障碍程度为八级。她是否在试用期,是否能享受工伤待遇?近日,聊城市中级
本文涉及两个值得关注的问题,一是见义勇为受伤,属不属于工伤?二是用人单位未参加社会保险,后来又补缴的,社保基金是否能用于支付工伤待遇?针对这两大问题,记者采访了中国政法大