工作时双手严重冻伤能否申请工伤 2016-11-14
维修工林某冬夜在户外工作时因未戴手套,双手严重冻伤能否申请工伤呢?林某是烟台开发区某车辆设备维修公司的一名维修工。2013年12月18日晚上7点多,林某接
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维修工林某冬夜在户外工作时因未戴手套,双手严重冻伤能否申请工伤呢?林某是烟台开发区某车辆设备维修公司的一名维修工。2013年12月18日晚上7点多,林某接
劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制
[摘要]:工伤保险是指劳动者因公受伤、患病、致残或死亡,依法从国家和社会获得经济补偿和物质帮助的社会保险制度。在我国享受工伤保险的条件,除劳动者属于我国工伤保险制度适用的企业、用人单位已为劳动者投保
日前,南通某私营企业的职工白女士收到南通市劳动和社会保障局的工伤认定决定书,认定她的右脚碾压伤为工伤。 这个看上去普通的一份认定书,背后是一个曲折的故事,也是政策转变惠泽劳动者的生动体现。
工伤仲裁是解决工伤争议的方式之一。工伤争议通常可以采取向法院起诉和申请仲裁机构审理两种方法。仲裁指争议双方在争议发生前或争议发生后达成协议,自愿将争议交给第三者作出裁决,双方有义务执行的一种解决
李先生:我父亲年龄已超过60岁,我把他从农村接来南京。他在家闲得慌,就找了份工作,在熟人的建筑工地帮忙看管财物,双方没有签订任何合同。前不久的一天晚上,我父亲在巡察工地过程中不慎摔倒,造成骨折,
记者29日从江苏省人社厅获悉,人社部正在就《关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》征求意见,意见反馈截止时间为2013年2月20日。 据了解,对于因公外出工伤,意见稿明确了“因工
工作期间打架受伤被认定为工伤引争议 为了一顿饭蒸多少个馒头,员工食堂的主厨与帮厨发生矛盾,大打出手后致主厨右手被砍成轻伤,事后帮厨曾某被判故意伤害罪成立,判处拘役5个月。而后,主厨又向上海市闵