职工工作中因操作不当导致受伤是否认定为工伤- 宋长贵律师 2017-02-26
【案情简介】 2008年7月21日某公司员工小王严重违反安全规章制度,在未切断电源的情况下进行机器维修,检修过程中被电击伤。小王向单位提出工伤申请,但单位认为此事是小王违反操作
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【案情】 江西省丰龙矿业有限公司(以下简称“丰龙矿业”)与张某某于2009年9月1日签定了《劳动合同书》及《交通承诺
胡某上班途中遭遇对方全责的交通事故,致大腿受伤,后又发生冠心病。人保局确认大腿受伤系工伤,但对冠心病则未认定工伤。胡某诉至法院,要求认定冠心病也属工伤。近日,上海一中院作出二审判决,认定关联
某公司员工谢某在回家途中发生交通事故死亡。该公司以谢某未请假擅自回家为由,诉称事故责任不明不应认定为工伤,将奉贤区人保部门告上法庭。区人保部门答辩称谢某系在正常下班回家途中发生的交通事故,且
【案情】 原告莫某是第三人江苏某纺织科技有限公司三车间的职工,案外人张某是该公司七车间的职工。2013年9月3日上午9时许,案外人张某与原告莫某分别来到四车间取筐,因争用空筐双
【案情】 钱某是广昌县某快递公司的快递员。2014年8月27日中午,钱某驾驶二轮助力摩托车前往他处派送快件的路上与一
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一、【基本案情】 王XXXX原是XXXX服装公司的会计师,退休后一直赋闲在家。2003年5月的一天,老朋友聚会时,得知朋友的儿子所在的XXXXX