一年后发现单位未缴纳试用期内的社保,可否解除劳动合同并获得经济补偿金? 2016-09-28
杭州的A小姐2003年8月与单位签定了5年的劳动合同,试用期为3个月。2004年8月27日,A小姐在社保站查寻缴纳记录时,发现单位未缴纳试用期(2003年8月-
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杭州的A小姐2003年8月与单位签定了5年的劳动合同,试用期为3个月。2004年8月27日,A小姐在社保站查寻缴纳记录时,发现单位未缴纳试用期(2003年8月-
面对8000亿养老金空账,一些研究机构和研究人士提出了延迟退休的建议,不过,劳动和社会保障部有关负责人明确表示“目前条件还不成熟”。现在,又有学者提出了一个具有可操作性的建议和方案,国资委也表示
近日,因公司长期拖欠社会保险和法定节假日加班工资,海南万竣物业管理有限公司14名员工,向劳动仲裁部门提起申诉。1月8日,万竣公司认为职工借社保闹事,将14名员工停职、停岗、停薪(简称 “三停”)
针对一些用人单位以“试用期”为名不给员工办理社会保险的情况,江西省劳动和社会保障厅相关负责人近日提醒说,只要建立了事实劳动关系,不管是否在“试用期”内,用人单位就应为从业人员缴纳社保;如果用人单
南昌丁女士:我是改制企业的职工,今年51岁,2006年已办理退休,但2005年交社保时交到了55岁,共交了1.5万元,能不能把多交的钱退回来? 记者跑腿:16日,南昌市劳动和社会保障局社保处工
就北京社保信息公开查询系统被指“泄密”一事,昨日北京市劳动保障部门相关负责人接受央视采访时表示,该查询系统确实存在隐患,目前正在改造升级。预计8月份起,参保职工可自行设置密码。 此前本报记者曾
“社保账号全国统筹,异地之间可自由流转。目前,我国暂无法实现这一目标。”国家劳动保障部副部长王东进在人民大会堂接受本报采访时表示,社保的“地区屏蔽”现状,虽然导致个别流动人口主动放弃社保,但因“
2008年上海市社会保险费缴费标准昨公布,其中机关、事业单位、企业、社会团体等单位的职工个人缴费基数上限为8676元,下限为1735元;单位按本单位个人缴费基数之和确定。 标准的执行期为今年的