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一般在治疗终结后进行伤残鉴定后，根据伤残等级和收入等因素进行赔偿。　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第25条：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按

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我国在工伤事故统计中，按照《企业职工伤亡事故分类》(gb6441-1986)将企业工伤事故分为20类，分别为：　　物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、

问：申请认定工伤时，往往牵涉到对受伤过程的证明。有单位加盖公章的书面受伤经过证明，将来工伤认定较容易，可如果没有这项证明该怎么办？　　答：如果没有单位加盖公章的事故证明，工伤者或工亡者及其家属将

工伤申请期限一年。　　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工

根据《工伤保险条例》第十九条的规定，职工遭遇工伤事故的举证责任在企业，个人不负有举证的义务。但是个人对存在劳动关系的事实负举证责任。　　2.能否依《安全生产法》主张民事赔偿?　　按照《职业病防

这个要去做一个伤残鉴定，每个等级的赔偿标准都不一样。　　《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用“残疾赔偿金”代替

这个要去做一个伤残鉴定，每个等级的赔偿标准都不一样。　　《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，并用“残疾赔偿金”代替