定向培训后就能包你10万年薪？

无忧保职场指南早报：报道提示“只要你有大专以上文凭，并参加我们的培训，拿到结业证书后就能获得年薪1.5-10万元的工作。”这是最近看到的一则招生广告。发现：眼下不少培训机构打出了“定向培训”的旗号。一些著名高校都不敢承诺的“包分配”难道又卷土重来了？并且还是由一些培训机构来实现？本报讯/实习生陈轶君郭颖昨天以培训者身份致电该培训机构。该机构工作人员告诉：这种培训属“专业班”，是替一些公司代为培训工作人员，学员不必有相关基础。学习形式也不是普通的夜校，而是高校通用的“学分制”，可以根据自己的情况选课。获悉，学员在报名后就与学校签订三张合同。合同要求学生完成4个月的学习――包括14门必修课和7门选修课、3个实习，达到95%以上的出勤率并通过所有科目的考试。而学校与公司则承诺在学生按合同规定完成学业后，立即提供年薪在1.5-10万元的工作。据悉，该培训主要面向高校应届毕业生和准备跳槽的白领。学员：担心学校所荐并非高薪职位据了解，如此包分配的培训并未“门庭若市”，其每次开班的人数只有10多人。高昂的学费吓退了培训者――由于学校会按照承诺提供相应的工作，因而培训费用高达1.2万元。当问及如果不需要学校提供工作能否降低学费？对方向推荐了另一个“商业班”的学习课程，学费只要3800元，删去了7门选修课，实习期缩短为1个月，但需要学生有相关的学习经历且不采用“学分制”形式。随机采访了一些求职者，发现他们对于这类学费高昂但“包分配”的培训班兴趣不大，因为他们普遍担心培训方不能向学员推荐高薪职位。对于这些有大学学历的人来说，找一份年薪在1.5万元以上的工作并不很难。专家：学校与公司是购买培训成果关系这家培训机构是否扮演了“人才中介”的角色？该培训机构表示：我们为学员免费提供工作，从中不收任何中介费。而我们的学费也是结合如今市场上的培训行情，结合我们的培训特色综合考虑后定下的。这一收费标准向物价局申报过。“学校与委托公司之间存在着一种买卖培训成果的关系”。劳动保障专家戴律国接受采访时指出：只要学校通过劳动职业培训机构的审批，符合培训资质，有就业渠道，并且通过社会招标获得代培机会，我们就不能完全称其为“中介机构”。如今的许多企业对于这类的代培方法也乐于接受，因为他们只需付一定的费用就能获得他们所需要的人才，这样能为企业省下不少人力、物力。来源:青年报

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