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职场发展艺术你知道多少?

2018-07-22 08:00:01 无忧保

无忧保职场指南早报:白岚是一位职业律师,在短短几年里,她代表美国、英国的控股公司或国际银行完成了项目融资、投资和收购兼并业务。现在,白岚是美国一家律师事务所的合伙人。可以说,白岚是一位职业颇有建树的成功女性。但她却这样说,“其实在成为实习律师的最初几年里,我身上暴露出很大的弱点,曾经也想放弃律师这个职业,是职业发展顾问帮助我真正认清了自己。他常常要求我去观察、模仿外表极具魅力的律师,研究他们在各种工作场合中的表现,如思维模式与行为特点、说话语调、手势等。他让我明白,成为一名职业律师,不仅仅表现在思辨、逻辑能力及专业娴熟度上,还有你的表达、表达想法与观点的方式、能力上!关键时刻,你的用语及语气能使你的说服力锐增,这还包括使用什么样的眼神、声音来传达你无可辩驳的正确、坚定与可信度!”的确,不是所有的人都能拥有真正成功的职业或事业,也不是所有的人都能明白“职业人”的真正内涵!白岚原是一位说话细细的女孩,这对职业律师来说是一个致命伤。一个律师在外形上有了折扣,办案取胜会让他(她)事倍功半。为了控制白岚的缺陷,职业发展顾问建议她聘请戏剧学院的台词老师,训练她发音及运用声调、共鸣腔的能力,这样白岚的声音逐渐变得厚重、结实、富有号召力。相信,很少有人会像白岚这样用功地分析自己正在或将要“扮演”的职业角色,也不会投入时间、金钱训练自己“塑造”合格的职业形象。这大概是成功者寥寥无几的原因所在吧!黄勇在快速消费品(FMCG)行业工作了近五年,从一名普通的销售代表成长为城市经理。在这个岗位工作两年后,黄勇再也没有最初的职业新鲜感,每天的工作已成为应付,他意识到自己陷入到职业发展的泥潭中,不知下一步该如何迈进?经过职业能力与经验的测评,咨询顾问乐富认为他已积累了相当丰富的销售及销售管理经验,只是受公司架构及岗位满员的限制而无法得到提升。如果黄勇满足于职业发展的一般思路,跳槽能快速帮助他实现晋升的目标,但乐富建议他提前预估五、六年后可能遭遇的下一个职业瓶颈。基于黄勇思维缜密、逻辑性与自控力强的特点,咨询顾问乐富建议他打破常规思维,选择一条不同寻常的职业发展路径,以此提升自己的职业含金量和延长职业寿命。不少与黄勇同处城市经理职位上的人会将大区销售经理、销售总监作为自己的下一个职业目标,但这些职位的黄金年龄在32至40岁间。一般来说,40岁后的销售经理很难受到企业的青睐,原因是他们的体力下降、知识老化、工资成本高等。难道黄勇希望在40岁结束自己的职业生涯?因此,咨询顾问乐富建议黄勇争取另一家外资消费品公司的谈判经理职位,充分发挥自己多年来累积的销售工作经验和商务谈判能力。大多数人对美国的警匪片记忆犹新,每每人质遭到歹徒的挟持,警察部门总会派出一名经验老道、深谙犯罪心理学的谈判高手,与歹徒斗智斗勇或周璇……。而黄勇中长期的职业目标就是成为一名职业商务谈判人,专与各大卖场、制造企业洽谈大宗采购、供应合同的贸易条款,这是一份经验累积型的职业,需要黄勇具备心理学、市场营销、谈判学的知识与实践经验。目前,这份职业的投资价值与“钱”景还未被大多数人所发现,这意味着黄勇大大领先于竞争者!黄勇现在的工作就是代表公司与家乐福、欧尚这类大卖场进行年度全国销售合同的谈判。在谈判前,他需要研究、比较各大卖场历年的销售数据,以及竞争对手产品的销售、促销、出样及价格变化情况;有时,为了一个重要的谈判,他与他的团队成员还要进行实战模拟,从着装到语气、语调、手势及出场次序等等。这份职业的挑战性让黄勇体会到前所未有的满足感,他非常庆幸在自己职业生涯的关键路口得到了职业发展顾问的帮助。

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