女性晋升秘方

无忧保职场指南早报：１．有风格“如果你作为居领导地位的经理，想把企业的成绩归功于个人，这就像一个打着同上衣不匹配的领带出门一样不合适。”２．不给上司施加压力“哪怕是一次令上司心中不快的事，他就可能解雇你。”３．善于指出自己的长处“善于指出自己的长处，但是，不要说别人的弱点。适时说出自己所起的作用，而不是拿别人做对比。”４．学会放弃“当公司的要求和活动同你的计划矛盾时，你应该放弃自己的计划。”５．不要怕犯错误“晋升意味着行使权力，这就是说，有时人也会做错事，妇女应该学会承受错误。”６．感情细腻“许多年轻的女企业家之所以成功，是因为她们考虑问题比男性更加全面，而且是设身处地考虑问题。”７．要求增加工资要有充分理由“在就要求增加工资问题进行谈话前，你应该列出谈话时要说出的理由，例如你承担了哪些工作，完成得又如何好。”８．穿超短裙有损形象“如果一位女性希望在经济界受尊重，那么她就应该放弃超短裙和刺眼的浓妆。”

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