本科生的就业优势在哪儿

无忧保职场指南早报：许多本科毕业的学生都有一种忧虑：本科生的就业优势在哪儿？就专业的角度而言，技能方面不如专科生精。似乎本科就属于中间的一种尴尬境地。现在小编就给大家分析一下，本科生的就业优势在哪儿。

1、找工作。教育部公布的统计数据显示，专科（高职）生的签约率约30%，本科生的签约率约60%，研究生的签约率约80%。由此可见，本科生的就业率还是相对比较高的。因为现在许多用人单位的招聘条件中，本科毕业也成为了一种招聘条件。

2、工资定级。目前，我国国家机关和事业单位基本都是按照学历定工资，本科工资比专科工资高一档次，较规范的企业也是按学历定工资，如在苏州、上海、深圳等地外资企业或国内知名企业上班，上岗工资本科工资比专科工资高500元以上是正常的，而且本科以上的奖金和提升机会都比专科相对多一些。

3、人事改革。许多单位（尤其是国家机关和事业单位）提拔干部、竞选领导基本条件都是本科以上学历，即使自己完全可以胜任，却没有竞选资格，机遇摆在面前却抓不住，专科以下即使找到工作，在以后的工作中可能面临下岗失业的危险。

4、考证许多国家职业资格证都要求本科以上学历，如现在公证员、律师、法官和检察官的司法考试报名条件要求必须是本科以上学历，国家承认均可，不分专业，而如果只是专科，不管是哪个专业，也不管毕业于哪个学校，也不管个人有什么背景关系，就一生永远做不了公证员、律师、法官和检察官了。

经过小编的整理可以看出，本科生的就业优势在哪儿了，希望大家在名企招聘找工作能够如鱼得水。

买房，摇号，落户，孩子入学都受社保影响，无忧保作为业界领先的个体社保自助缴纳平台推出全国社保代缴服务，保你社保不断缴。 小编有话说：谢谢这么优秀的你来看文章，有什么想对小编说的尽管来吧，大家的支持就是我们的动力，欢迎大家踊跃发表疑问，欢迎吐槽，社保生态圈群：248069515