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你休假、不加班,还指望领导给你好脸色看吗?

2018-10-29 08:00:01 无忧保

无忧保职场指南早报:快下班了,郑杰给我发一条愤怒的信息:老子明天就给把辞职信摔到领导桌子上。我头上顿时冒出了三条黑线。

  事情的起因其实很简单,郑先生半个月之前休了5天的年假去旅游,当时正好是公司最忙的时候,领导一开始并不是十分情愿,但是奈何郑先生说国外的机票酒店都订好,现在不去损失太大,领导也就同意了。旅游回来之后的那一周,郑先生基本按时下班。到了周五的时候,郑先生把做好的设计发给了领导后准备收拾东西走人,领导对他的方案提出了不满意和修改意见,要求今天晚上无论几点都要修改完毕,并且说你上周休息了那么久,这周还那么早下班,不合适。

  郑先生既羞愧又气愤,他强压着怒气更改设计,然后发给领导,领导不认可,反复修改到凌晨3点方案才通过。郑先生回到家后给我发了条信息:我觉得领导就是在针对我,是因为我休了年假,回来之后又没加班,他看我不顺眼。类似的冲突又发生了几次后,郑先生发出了要辞职的豪言壮语。

  在职场中,这样的事情也经常发生,有很多小伙伴们来问我,说我不就是休个假吗?不就是不加班吗?领导干啥总是给我甩脸色呢,太憋屈了。

  我其实特别想说,你有什么憋屈呢。

  当别人努力奋斗,加班熬夜做方案做设计,你却下班就打卡走人;当别人为了一个CASE,不断请教不断更改,你却觉得自己做的已经非常优秀直接提交;当别人牺牲周末时间拜访客户,你却日本韩国到处旅游;所以,当别人被领导喜笑颜开的对待,而你被领导冷眼旁观时,请问,你有什么觉得委屈呢?

  或许你会说,我工作的时候100%努力了,我觉得我自己做的很好很优秀,我觉得我并不比别人差。其实我想说,你是否优秀,是否努力,是否合格,并不是你说了算,而是你的领导。

  或许你会说,我总不能心里只有工作,我还有自己的私人空间,比如打球、锻炼、旅游、唱歌。那我也想说一句话,你可以享受你的生活,但同时也要接受享受生活所付出的代价,毕竟你享受生活的时候,大家都在玩命工作。

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