当不了老板 在职场中做个好员工也不错

无忧保职场指南早报：职场中虽然很多人幻想当老板，可真正能够做到的很少。中国近十四亿人口，能够被称为老板的又有多少呢？其实当不了老板在职场中做个好员工也不错。

　　老板并不是所有人都能做的，抛开资金、项目且不谈。当老板管理的是整个公司，整个公司员工的吃喝拉撒都看老板怎么做了。诸葛亮很牛吧，是蜀汉的大管家，堪称名义上的老板。可结果呢？54岁就挂了。诸葛亮并不想宋朝以后的文弱书生，在投靠刘备之前还下地种田（臣本布衣，躬耕于南阳），体格是相当棒的。照理说这样的一个人不说长命百岁吧，活个六七十应该是没问题的。为什么挂的那么早？操心操的。

　　不说诸葛亮，当下很多企业的老板谁敢说自己身上没有毛病。作为员工只需要把工作做好就可以了，老板要操心的有很多。所以，在职场中做不了老板无所谓，当个好员工也不错。

　　员工虽然受制于公司制度，每天需要朝九晚六的上班，但是下班之后那就有自己的时间了。但是老板不一样，即便员工下班了，老板也得考虑企业的项目。有人说有的员工也加班啊，但是有加班费。说点不负责任的，员工觉得企业待不下去了可以撂挑子，老板该把挑子撂给谁？

　　对于一个职场人最大的收获不是目前能领多少工资，而是能从当下的工作中学到东西，实现能力的提升。有了能力到哪都有饭吃，而这个能够提高能力的环境不像在学校里需要交学费，还给你发着工资，世上还有比这更好的事吗？

　　人很少有不犯错的，作为一个职员在工作中犯错了，只要不是影响整个公司业务的大错，老板会给你买单。可老板是不能犯错的，一旦犯错整个公司就黄了。

　　最后要说一点的是当老板需要才能，这活真不是什么人都能干的。有能力的管理者能带领公司走向好的发展，没有这个能力的当老板也是往里面砸钱，可当老板的目的不就是为了赚钱吗？

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