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无忧保职场指南早报：工作效率是指单位时间的产出。在快节奏的现代社会，在以绩效为考核标准的职场，职场人更是追求效率，只有产出的结果令上司满意，才有可能升职加薪。职场人明白这个道理，然而，行动上完全背离了这种想法。他们每天甚至踩点到办公室，慢悠悠地走进茶水间泡杯茶，与同事闲聊，然后回到工位上，打开微信，毕竟上司会在群里发布任务，万一还能在其他群里抢个红包呢。
当你终于想起来工作还没有做，你才恋恋不舍地关掉了微博。说好的执行力呢？下面我们就来说说阻碍了工作执行力的两大杀手。
1. 自我催眠的拖延症
老板周一布置一个项目方案，要求周五提交。
星期一想想时间还早，星期二觉得身体不适，星期三以寻找基础资料为由在网络畅游，星期四开始焦躁，星期五由焦躁变狂躁，然后开始拼凑，可想而知交出东西的质量。
我们成功的领会了拖延症的精髓——意志瘫痪，反正道理都懂，就是做不到，天赋异禀的把所有能想到的事情，比如刷微博，聊微信，追剧，逛豆瓣都做完，才肯乖乖开始十万火急迫在眉睫的事情。拖延成功的扼杀了执行力。
2. 个人能力弱还不努力的病态
第二个成功阻碍我们执行力的是不想努力。
有的人特别害怕浪费自己的努力，怕努力用错了地方，仿佛他们的努力是有配额的，用完了就完了。
太多人大学前三年吃饭、喝酒、打麻将，啥进步都没有，大四了准备考研，但每天都在纠结，焦虑自己考不上怎么办，几个月的努力就白费了，所以无所事事的纠结，研究生终究是没考上。
懒惰的人如此害怕浪费自己的努力，正因为他们太懒，所以觉得努力好值钱，其实，有那个时间去计较得失的时间，能做多少题了，努力哪有那么值钱，浪费了就浪费了吧，人生中都没有一次全力以赴，难道不遗憾么。
工作中提高执行力的小技巧
1. 10秒开始行动
想到一件要做的事情，10秒之内，立即行动，不要犹豫。跟大冬天早上起床一样，想了一遍又一遍，我要起床，我要起床，真的要起床了，想了半天，结果迟到了。从现在开始，想到了，就立刻去做，十秒内开始行动。
2. 学会及时奖励自己
万事开头难，如果你已经意识到自己缺乏执行力，准备开始改变自己的时候，记得只要有进步，随时给自己正向的激励，哪怕是周末起床没拖延，请自己吃上一份的甜品或喝一杯暖融融的咖啡，身体会记住这份愉悦，这是你对付出努力的一份交代，这至关重要，因为这会使你对目标的执行感觉更好，并激励你走得更远。
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