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无忧保职场指南早报：职场上有些人活的小心翼翼，对别人的要求来者不拒，唯恐一不小心让别人不开心。你为什么那么小心翼翼，你根本没必要为别人买饭，泡咖啡以及复印材料。一开始的示好，最后变成了习惯，最后自己怎么甩也甩不掉，其实你本可以拒绝他们的，当然，要选择恰当的方法。要想不被这些其他人的琐事绊住脚，你应该学会对事不对人，有原则地拒绝。
一、学会婉转而坚定的拒绝
很多人都害怕，心理总是想着“如果拒绝了，会不会朋友都没得做了？”、或者觉得难为情很难开口说不。但是每个人入职并不是为了打杂，都有自己的本职工作，偶尔帮忙还好，但是大多数时候还是要坚定的拒绝，避免形成习惯，面对那些不必要的跑腿，不妨搭配一个爱莫能助的萌表情这样说：“哎呀！真不巧！老板正等我交这份企划案！现在真是想帮也挤不出时间啊！”婉转却又坚定地告知对方你在“工作”！早点学会对事不对人、有原则的拒绝，你会发现并不会因此得罪同事或前辈，而且还能脱离「烂好人」行列！
二、展现令人尊重的专业感
不论从事什么工作，熟练的专业技能、擦亮自己的招牌，向别人展示你优秀的地方，只要站的够挺，其他人就不会肆无忌惮的将一些可有可无的小事随便的扔给你。“高调做事，低调做人”是没有错的，有保留的”谦逊“，而不要过分的”礼让“，职场从来都是丛林法则，优胜劣汰！
三、和上层主管建立好关系
俗语有云：“有关系就没关系，没关系就有关系”，看起来很绕，但是在中国人情大如天，适当的交际可以让你在工作中更容易展开。当然并不是说你要对领导各种谄媚，但是保持适当的交集是必不可少的。如何去经营关系也是一门学问，“知己知彼，百战不败！”，不仅仅适用于敌人，也适用于与领导的交际。因为只有透彻了解主管，才能知道如何充分展现你的能力！更重要的是~把主管的刁难转换成回甘如现泡的好茶欢喜接招，掌握这两项重点，不成为主管的得意爱将都难了，同事们帮你跑腿都来不及了，谁还敢大胆使唤你？
但是一定要掌握分寸，团队内的正事千万别拒绝，“能者多劳”同事们如果真的忙不过来，还是可以发挥团队精神互相支援。
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