纪凯婷的职场生存之道

无忧保职场指南早报：纪凯婷这个名字，对于职场人来说不陌生，富二代，而且是非常有进取心的富二代。她是在港上市的龙光地产非执行董事，凭借自己的努力走出父亲的光环。2014年，年仅24岁的纪凯婷成为了全球富豪榜上最年轻的富豪。

　　她曾说：人的一生都在学做人，学习做人是一辈子的事,没有办法毕业的，人生不管是士农工商,各种人等,只要学习就有进步。今天就和大家分享关于她自身的职场为人处世之道！

　　敬业

　　随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。

　　1.工作的目的不仅仅在于报酬；

　　2.提供超出报酬的服务与努力；

　　3.乐意为工作作出个人牺牲；

　　4.模糊上下班概念，完成工作再谈休息；

　　5.重视工作中的每一个细节。

　　积极

　　不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。

　　1.从“要我做”到“我要做”；

　　2.主动分担一些“分外”事；

　　3.先做后说，给上司惊喜；

　　4.学会毛遂自荐；

　　5.高标准要求：要求一步，做到三步；

　　6.拿捏好主动的尺度，不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。

　　效率

　　高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的，也是每个单位都非常看重的。

　　1.跟穷忙瞎忙说“再见”；

　　2.心无旁骛，专心致志；

　　3.量化、细化每天的工作；

　　4.拖延是最狠毒的职业杀手；

　　5.牢记优先，要事第一；

　　6.防止完美主义成为效率的大敌。

　　沟通

　　不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步；好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。

　　1.沟通和八卦是两回事；

　　2.不说和说得过多都是一种错；

　　3.带着方案去提问题，当面沟通，当场解决；

　　4.培养接受批评的情商；

　　5.胸怀大局，既报喜也报忧；

　　6.内部可以有矛盾，对外一定要一致

　　进取

　　个人永远要跟上企业的步伐，企业永远要跟上市场的步伐；无论是职场还是市场，无论是个人还是企业，参与者都不希望被淘汰。为此就一定要前进，停就意味着放弃，意味着出局！

　　1.以空杯心态去学习、去汲取；

　　2.不要总生气，而要争气；

　　3.不要一年经验重复用十年；

　　4.挤时间给自己“增高”、“充电”；

　　5.发展自己的“比较优势”；

　　6.挑战自我，未雨绸缪。

　　感恩

　　为什么我们能允许自己的过失，却对他人、对公司有这么多的抱怨?再有才华的人，也需要别人给你做事的机会，也需要他人对你或大或小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。

　　1.老板给了你饭碗；

　　2.工作给你的不仅是报酬，还有学习、成长的机会；

　　3.同事给了你工作中的配合；

　　4.客户帮你创造了业绩；

　　5.对手让你看到距离和发展空间。

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