无忧保职场指南早报:找工作是一件充满压力的事情。如何让找工作变得简单、轻松一点呢?下面这几个方法也许你需要。
一、若非万不得已,绝对不要先离职
不到万不得已,不要提出离职,这就把找工作的痛苦从源头上扼杀了。
辞职之前,你必须考虑你的经济状况能不能维持你待业的这段日子,如果不想穷上一个月甚至半年,那最好不要离职。即使你没有后顾之忧,但是真正面临简历投出去三天没消息、一星期没下文,寄八十封也没得到几个面谈通知时,你的心理压力会巨大。然后你就会慌不择路,饥不择食,找一份并不满意的工作将就了。
二、设定可达成的求职目标
求职目标切忌天马行空或充满理想色彩,它必须是在现实环境中可以实现的。
若想转行、更换工作领域,就更需要有重新开始的心理准备,因为你的经验要被七折八扣,薪水也很可能会缩水,这时还要坚持原来的职级及待遇,都是没有意义的,中国人常说“知己知彼、百战不殆”,很多人求职时将自己弄得灰头土脸、事倍功半,就是始终搞不清楚状况所致。
三、因时制宜,灵活把握
有些求职者坚持非自己设定的目标不可。当然,这一类型的求职者通常条件还不错,所以姿态摆得很高,也不愿放下身段,待遇不如前、公司规模不如前,一概不予考虑。有时难免会陷入窘境。最好还是参考整个大环境的情势,因时制宜,让自己多保有一些弹性。
四、自信心十足
保持良好心态,即使未速配成功,也毋须耿耿于怀。这道理人人懂得,要做到却不容易。如果你平日就自信心十足,自然不会轻易被击败。
五、不要将所有的鸡蛋放在一个篮子里
如果还有其它机会同时在进行,你就不会把单一公司的挫败放在心上,而会很快地转移注意力去促成别的机会的可能性。
六、保持乐观开朗的心情
信不信由你,多快能找到工作、能不能找到理想工作,其实是受你的态度所左右。如果你自己都觉得前途黯淡无光、希望渺茫,你去面谈时,看起来就是一副缺乏自信、畏首畏尾的模样,保证面谈很快就会结束。找工作时心情会烦闷、焦躁是正常的,但这毕竟不是世界末日,不要把自己想成全天下最倒霉的人。
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