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IT人：离开IT还能干什么 2018-08-03
无忧保职场指南早报：今天一位同事（已30多了），被老板叫到他的办公室去。老总对他说，由于效益不好，公司不再和他续订到期的合同！我看到他很落寞地离去。他前年才结婚，还供着房子，老婆孩子要养，这
社保资讯
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获取上司的信赖又有何难! 2018-08-03
无忧保职场指南早报：如何取得上司信赖，是每个职业人都要遇到的问题。其实只要注意一些必须注意的问题，取得上司的信赖并不难。因为，一个最简单的理由：上司也需要支持者。任何一个学识渊博，或
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职场前辈的几点忠告（五） 2018-08-03
无忧保职场指南早报：忠告九：为你的第一场冲突做好准备 一般地来说，在与同事相处中，如与人有了矛盾，我们应尽量采取和缓的方式解决问题(如请中间人调停等)，避免与人发生正面激烈冲突，给对方
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职场上，学好奉承的技巧 2018-08-03
无忧保职场指南早报：奉承上司对上司，最好的奉承就是尽一切可能让他满意，所以，并不是口头上讨好就能应付得了的，应该预先领会上司的意图，在适当的场合准确无误地说出来，并且把自己主动准备的预案、设
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11月末路狂奔 鸡肋岗位觅高薪 2018-08-03
无忧保职场指南早报：11 月又要马上步入下旬，在企业中高层职位的职业经理人，拿着令人艳羡的薪水。可只有他们自己深知，目前的岗位象鸡肋一样，食之无昧，弃之可惜。向上，再也看不到晋升的空间，薪水
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年底“薪”慌 解析命门争高薪 2018-08-03
无忧保职场指南早报：在这个越来越以薪金收入来衡量一个职场人是否成功的社会，有丰厚的收入自然与“成功”这个词是相对等的。为什么高薪人士他们能获得丰厚的回报？可锐职业顾问案例：JOAN 200
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职场里,从“蘑菇堆”里脱颖而出 2018-08-03
无忧保职场指南早报：据说，“蘑菇管理原则”是上世纪70年代由一批年轻的电脑程序员“编写”的（这些天马行空、独往独来的人早已习惯了人们的误解和漠视，所以在这条“原则”中，自嘲和自豪兼而有之）。
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如何走出“高不成低不就”的职场沼泽？ 2018-08-03
无忧保职场指南早报：7月，是毕业的季节，离开校园的日子，可谓几家欢喜几家愁。据知名职业顾问机构安派管理咨询有限公司的调查显示：今年的就业形势依旧严峻，但未找到工作的毕业生中，竟有约60%的学
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