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王某劳动争议吴律师成功维权 2017-01-07
王某系宁波市江北某某服饰有限公司的员工，每月发给工资2000余元，另外还有奖金和提成，口头约定年底结算全部补足。后双方发生劳动争议。原因是：公司声称，王某违
社保资讯
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带车求职未续约，劳动关系成立否 2017-01-07
案情介绍 张某是上海本地人，曾在某公司担任司机工作，后自己购买了一辆面包车从事自由职业。2005年3月，张某和一家租车咨询公司签订了居间合同，由租车咨询公司
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员工应当对加班承担举证责任 2017-01-07
[案情简介]：2006年8月，赖小姐入职中山某炉具公司任销售经理，并于2007年4月起长驻东莞市，双方一直未签订书面劳动合同。双方发生劳动争议后，赖小姐提出
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双倍工资有时效，逾期主张难支持 2017-01-07
[案例介绍] 杨某于2007年3月2日进入上海某印务有限公司从事印刷工作，公司没有与杨某签订书面劳动合同，也没有为其
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李中华律师：遇到哪些情况可以请律师给予帮助？ 2017-01-07
劳动关系与劳务关系没明白 一裁二判三皆败 河南省安阳市文峰区人民法院民一庭审理的一起因劳务派遣产生的劳动争议案件，原告不服上诉至河南省安阳市中级人民法院
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简论员工提交辞职申请书后劳动关系是否一定解除(三十天后) 2017-01-07
笔者最近接了个劳动争议案件,争议的焦点是员工自动辞职还是用人单位单方辞退,证据关键是员工三个月前的辞职申请书的效力认定,本案在劳动仲裁和一审法院是完全两种不
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辞退哺乳期员工，法院驳回员工赔偿金请求 2017-01-07
【案情简介】 张xx 2008年6月2日入职xx咨询（北京）有限公司。张xx2009年9月17日至2010年1月19日期间休产假。产假结束前一天，张xx发电
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郑吉文律师提醒用人单位强迫解除合同一样应支付经济补偿金 2017-01-07
案情 被迫辞职公司不给经济补偿金 43岁的刘辉是石家庄市某公司职工。他于1995年7月参加工作，工作期间，双方签订了劳动合同。因公司经常不按劳动合同
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