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无忧保劳工保障早报：集体合同的备案登记应如何进行? 我国《劳动法》第34条规定：集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。《

无忧保工伤保险早报：焦点：娱乐还是工作？郎女士说，她服从工作安排，参加此团队建设即为执行工作职责，是工作内容之一，完全符合工伤认定条件。而被告代理人称，尽管活动以“团队建设”为名，但从其内容

无忧保工伤保险早报:洞口现牛气假期欺骗百姓不应该近日前往洞口县劳动局下属的洞口县失业保险站、洞口县企业养老保险事业管理站、洞口县工伤保险管理站办理各项保险业务的洞口民众都出门不吉，遭遇到了洞

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(一)《工伤认定申请表》一式一份;(二)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(三)医疗诊断机证明或职业病诊断证明(或职业病诊断证明鉴定书)、治疗病历及复印件;(四)工伤职工身份证复印件

1、工伤认定申请表;　　2、职工本人身份证明;　　3、与企业存在劳动关系的证明材料;　　4、初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);　　5、有下列情形之一并提出工伤认

赔偿项目　　工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：　　1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿　　医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。　　2、造成伤残的赔偿

是的，工伤认定。　　工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。　　劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成

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