如何写员工旷工复工通知书,被无故开除该如何维权 2018-09-15
无忧保劳工保障早报:什么是辞退 一、什么是辞退 辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用
找到 员工旷工 相关内容3条
无忧保劳工保障早报:什么是辞退 一、什么是辞退 辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用
无忧保劳工保障早报:旷工处罚通知范文 员工不得随意在工作时间旷工,一旦旷工的时间过长,对于企业的生产经营造成了影响,那么员工就有可能会受到企业的相关处罚。有些企业管理比较规范,发现员工旷工时间久了
无忧保社保案例早报:员工旷工,自然是违反规定的行为。用人单位对员工进行一定的处罚也无可厚非。但是,如果处罚过头了,那么违法的就是用人单位了。本期案例提醒职场中人,国家法律对旷工的处罚有相应规定,不是企业自己制定标准就能说了算的!