缴纳工伤保险

找到 缴纳工伤保险 相关内容259条

• 

  单位未为员工缴纳工伤保险 农民工认定工伤申请遭拒 2018-03-12

  农民工刘某今年53岁，是A市某煤业有限公司的职工。2015年11月3日，他在该公司项目部B县施工项目工作中受伤。2015年12月，刘某向公司所在地人社局提出认定工伤申请，但人社局以该公司并未依法为刘某在单位注册地办理工伤保险手续......

• 

  未缴纳工伤保险 企业被判赔偿30万元 2018-03-03

  工作刚刚3天，从事电气焊工作的小新便被钢板砸伤了右腿。而他所在的工程公司还没来得及与其签订劳动合同，也没为其交纳保险。最终，双方在法官的调解下达成和解，公司支付了共计30余万元的费用。

• 

  不缴纳工伤保险 老板自食其果赔付1.8万元 2018-02-26

  最近，东阳法院南马法庭与当地人事劳动社会保障管理站成功调处一起外来务工人员的工伤纠纷，在当地一家工厂工作仅40天的杜伟良因工伤获赔1.8万元，原因是工厂老板没有交纳工伤保险。

• 

  53岁女职工是否能缴纳工伤保险 2018-03-04

  用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，

• 

  单位需支付未足额缴纳工伤保险费的待遇差额是怎样的 2018-03-01

  未足额缴纳工伤保险费，待遇差额由用人单位承担　　【简要案情】　　皮某于2011年1月1日入职江海区某物流公司，参加了社会保险，双方签订了劳动合同。同年6月20日，皮某在送货途中发生交通事故。皮

• 

  用人单位不缴纳工伤保险怎么办 2018-02-28

  用人单位不缴纳工伤保险怎么办　　根据《社会保险法》第四十一条规定，用人单位未给职工缴纳工伤保险费的，发生工伤事故，由用人单位支付工伤保险待遇。具体条款如下：　　第四十一条职工所在用人单位未依法

• 

  案例分析之单位需支付未足额缴纳工伤保险费的待遇差额 2018-02-27

  未足额缴纳工伤保险费，待遇差额由用人单位承担　　【简要案情】　　皮某于2011年1月1日入职江海区某物流公司，参加了社会保险，双方签订了劳动合同。同年6月20日，皮某在送货途中发生交通事故。皮

• 

  单位缴纳工伤保险费的标准和比例是什么 2018-02-23

  根据国家规定，工伤保险费率是参保单位在法律规定的时间内向社会保险机构缴纳工伤保险费的比率。工伤保险的费率与其他险种的费率存在一些不同的特点：一是保险费全部由单位负担，职工个人不承担任何费用;二是保